Гострудинспекцией Приморья проведена плановая проверка ООО «Каменское» (г.Партизанск)

Нарушения трудовых прав работников в части оплаты труда выявлены Государственной инспекцией труда в Приморском крае в ходе проведения плановой проверки ООО «Каменское» (г.Партизанск). В ходе проведения проверки госинспектором установлено: в нарушение ст.136 ч.9 ТК РФ оплата отпуска работникам производится не своевременно. Работники не извещаются в письменном виде о начале отпуска. Что является нарушением ст.123 ч.1 ТК РФ.
В нарушение ст.136 ч.4,6 ТК РФ в организации в локальных актах не установлены даты выплаты заработной платы.
Кроме того в нарушение ст.123 ч.1 ТК РФ в организации отсутствует график отпусков.
В ходе проверки также были выявлены правонарушения в области охраны труда:
в нарушение ч.6 ст.212 ТК РФ не на все виды СИЗ имеются сертификаты соответствия; при поступлении на работу не проводится стажировка на рабочем месте и периодическое обучение лиц, занятых на работах с вредными условиями труда по охране труда (нарушение п.2.2.2 Постан. Минтруда РФ от 13.01.2003г.,№1/29). В журнале регистрации инструктажей по охране труда на рабочем месте не указана дата проведения повторного инструктажа с работниками в 3 квартале 2011г. (требования ГОСТ 12.0.004-90).
За допущенные нарушения трудового законодательства работодатель привлечен к административной ответственности – оштрафован на 2000 рублей. Выдано обязательное для исполнения Предписание. Исполнение Предписания поставлено на контроль.